¿Qué opinas da valoración que fan as empresas das capacidades ou habilidades personais dos candidatos? (Tes que ver a Lectura 1, do Tema 1, que está na web).
Yo creo que son acertadas, lo que pienso es que da igual el expediente que tengas, realmente se valora la capacidad de una persona para desempeñar un trabajo, y despues su preparacion, que le tiene que ayudar. De nada sirve tener un expediente impecable, y despues ser un amargado, que le cuesta relacionarse con la gente, eso en una empresa es un lastre, en otros ambitos puede dar igual. Hoy en día por lo que yo me informe, la empresa te prepara para lo que quiere que hagas y valora tu interés por mejorar, buscan una persona valida, no un "coco", es lo que ultimamente me dijeron compañeros que acabaron.
Perdón por la falta de acentos, hoy en día, la adquisición de malas costumbres entre el móvil y el messenger, es fácil pegarle una patada al diccionario sin enterarte.
2 comentarios:
A las 21:36 , Anónimo ha dicho...
Yo creo que son acertadas, lo que pienso es que da igual el expediente que tengas, realmente se valora la capacidad de una persona para desempeñar un trabajo, y despues su preparacion, que le tiene que ayudar. De nada sirve tener un expediente impecable, y despues ser un amargado, que le cuesta relacionarse con la gente, eso en una empresa es un lastre, en otros ambitos puede dar igual. Hoy en día por lo que yo me informe, la empresa te prepara para lo que quiere que hagas y valora tu interés por mejorar, buscan una persona valida, no un "coco", es lo que ultimamente me dijeron compañeros que acabaron.
A las 21:40 , Anónimo ha dicho...
Perdón por la falta de acentos, hoy en día, la adquisición de malas costumbres entre el móvil y el messenger, es fácil pegarle una patada al diccionario sin enterarte.
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